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Rainn Wilson
Dwight Schrute
John Krasinski
Jim Halpert
Jenna Fischer
Pam Beesly
Ed Helms
Andy Bernard
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Lee Jae In, décrit comme arrogant, possède non seulement l'apparence mais est également intelligent et issu d'une famille aisée. Afin d'hériter des biens inscrits par son grand-père dans son testament, il s'engage pour un contrat de six mois à Kim Da Hyeon, professeure dans une école primaire.
Les épreuves et les traumatismes vécus par plusieurs mères, présentés sous un angle humoristique et satirique pour révéler ce qui se cache réellement derrière la vie de maman plutôt que l'aspect doux et mignon souvent véhiculé en société.
Takuma Shinozaki est anxieux car il travaille pour la première fois dans une entreprise. Il trouve sur place une source de réconfort inattendue en la personne de Shiori Katase qui a rejoint l’entreprise depuis trois ans. Aussi petite que mignonne, la jeune femme s’occupe de lui de manière bienveillante, même si son attitude décontractée met parfois Shinozaki mal à l’aise. Cette relation pourra-t-elle évoluer autrement ?
Rue King est un sitcom nouveau genre : tous les dialogues sont entièrement improvisés par les comédiens qui reçoivent, via oreillette, des indications d’un maître de jeu (Stéphane Bellavance) qui dirige l’histoire.
Kannawa a un secret : tous ses collègues la voient comme une personne stricte, investie dans son travail et parfois un peu effrayante alors qu'elle est... extrêmement maladroite ! Un jour, elle doit former Kamegawa, une nouvelle recrue à la fois beau garçon et un peu geek. Parviendra-t-elle à gérer ses sentiments tout en préservant sa réputation ?
Emily Locke a décroché le travail de ses rêves en tant que directrice de la recherche et du développement pour Wayne Security à Charm City, une ville avec des super-héros et des super-vilains ; et des citoyens qui en ont assez des dommages collatéraux de leurs incessants combats. Pleine de confiance et d’idées, Emily apprend rapidement que ses aspirations dépassent de loin celles de son nouveau patron et de ses collègues ; ce sera donc à elle de diriger son équipe vers son plein potentiel et vers cette prise de conscience : il n’y a pas besoin de super-pouvoirs pour être un héros.
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